No dia 28 de julho, no Grand Park Hotel em Campo Grande, ocorreu o XVI Seminário de Nivelamento de Informações dos Núcleos Cooperativos – SENIC que reuniu cerca de 200 líderes da Cooperativa, foi marcante e durou das 7h30 até as 15h.

O evento é destinado às equipes coordenadoras de núcleos, com a finalidade de nivelar conhecimentos, apresentar os números do 1º semestre. No início, o Presidente da Cooperativa, Celso Regis, explanou sobre os principais aspectos institucionais do Sistema Sicredi, abrangendo sua missão, visão e valores, cujos enunciados estão intrínsecos com os princípios universais do cooperativismo.

O Diretor Executivo, Luis Guilherme apresentou os resultados dos negócios do primeiro semestre do ano, mostrando que todas as metas planejadas foram atingidas e algumas superadas, enfatizando a solidez do empreendimento. A Coordenadora de Núcleo e também do Comitê Mulher apresentou um relato das atividades do Comitê e seus principais projetos.

A maior parte do Seminário ficou a cargo do Consultor Marcos Schwingel que apresentou o 1º. Modulo do Programa de Formação Continuada, projeto que contempla a capacitação de todos os líderes dos Núcleos de Associados eleitos nas Assembleias realizadas nos meses de marco e abril deste ano. Neste primeiro momento foram abordados temas relevantes de sensibilização para o trabalho voluntário de representação, de cooperação e de participação na vida da Cooperativa. Dois outros módulos ocorrerão ainda este ano para o mesmo público. 

A cada dia o Quadro Social da Cooperativa cresce e é necessário manter os princípios do cooperativismo, por isso há os coordenadores de núcleo que são líderes da Cooperativa que representam um grupo de associados.

“É importante renovar o discurso dos coordenadores, reafirmar o trabalho que a Cooperativa já desenvolve. Temos que preservar os princípios do cooperativismo mesmo sendo uma cooperativa grande e adequá-los à nossa realidade”, afirma o facilitador que trabalha há mais de 20 anos com cooperativas, com vasta experiência no Sistema Sicredi.

A Educação é o único meio de promover o desenvolvimento das pessoas. A organização do quadro social é a aproximação do associado com a cooperativa. Mas este associado só estará próximo da instituição, se ele compreender o que é o cooperativismo, como ele atua, como funciona a cooperativa e qual a importância de sua participação nos processos decisórios.